Постановка кадрового учета
Постановка кадрового учета - это передача сторонней организации, функций по разработке кадровой документации.
В настоящее время очень малая часть Российских компаний уделяет внимание проблеме постановки кадрового учета. Обычно об этой проблеме руководители компаний задумываются только тогда, когда на предприятие приходит инспекция по охране труда. Также, вполне вероятно, что бывший сотрудник компании может обратиться в суд в связи с допущенными в отношении него нарушениями. Всё это является последствиями ошибок постановки кадрового учета в организации. Такая сложная для компании ситуация потребует больших, финансовых и временных затрат, которые всё равно не всегда могут помочь избежать последствий.
Именно поэтому необходимо с момента начала деятельности организации произвести правильную постановку кадрового учета, разработать кадровую документацию, соответствующую законодательству. А также оформить сотрудников компании на основании действующего законодательства.
В стоимость постановки кадрового учета входит:
- Постановка кадрового учета организации в соответствии с нормами законодательства Российской Федерации.
- Разработка и внедрение кадровой документации на предприятии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Свяжитесь с нами, записавшись на консультацию по телефону 8-495-374-6630 или воспользовавшись соответствующим разделом нашего сайта. Приезжайте в наш офис, расположенный в центре Москвы (на Чистых прудах) в согласованное с Вами время, захватив с собой все относящиеся к делу документы (уточняйте по телефону).
Наш юрист, после изучения всех обстоятельств Вашего дела, предоставит Вам первичную бесплатную устную консультацию.
В случае, если Вы выразите желание поручить нам ведение Вашего дела, юрист нашей организации заключит с Вами договор, в котором будут согласованы перечень, срок и стоимость услуг, в оказании которых Вы нуждаетесь.
